Marta de Pablos / SEGOVIA
Asistieron cerca de 40 personas, en representación de ayuntamientos, mancomunidades, asociaciones, sindicatos agrarios, empresarios, socios a título individual, etc.
Durante más de dos horas , se expusieron temas como, estado actual de socios, altas y bajas , la exposición de la memoria de actividades, donde destacaron temas relacionados con la Cooperación entre Grupos de Acción Local a nivel nacional, proyecto Geoempleo, con la realización del P.C.P.I. “Auxiliar de Alojamiento” modalidad talleres profesionales curso 2012/2013, el proyecto financiado por la Obra Social de la Caixa en colaboración con las entidades de Espávila y Asodema, denominado “Emplea Jóvenes”.
Se presentó el Informe de Gestión del Programa de Desarrollo Rural LEADERCAL 2007/2013, destacando las dificultades que han ido surgiendo a lo largo del programa como el retraso de los pagos a los promotores, el recorte de un 30% de los fondos adjudicados inicialmente (hasta 3.043.900 euros) y los problemas surgidos con el programa informático de gestión, problemas que han provocado el retraso en la tramitación de expedientes, sobre todo de cooperación regional.
Asimismo, se presentaron los siguientes proyectos:
El programa Leader ha recibido 118 solicitudes de ayuda y ha tramitado un total de 110, quedando cinco expedientes en lista de espera para poder se atendidos con remanentes. Esto va a suponer en el territorio una inversión para el periodo ejecutado de más de 7 millones de euros. El proyecto regional + EMPRESAS + EMPLEO ha realizado gestiones de orientación, asesoramiento y bolsa de empleo.
Los técnicos de Segovia Sur plantearon que ya existe un borrador del Programa de Desarrollo Rural de Castilla y León 2014/2020 al cual se han presentado las correspondientes observaciones y aportaciones por parte de las tres redes de desarrollo rural de Castilla y León.
También se abordó la propuesta para la elaboración del plan estratégico de SEGOVIA SUR de cara a los próximos años 2014/2020. A fin de agilizar los procesos que engloba la elaboración del plan estratégico, Segovia Sur comenzara en breve la actualización del diagnostico del territorio y paralelamente elaborara una estrategia de participación, considerando la eficacia demostrada de la metodología Leader, con el objetivo de recoger todas las aportaciones del territorio que puedan generar en nuestra zona actividad económica y empleo, que contribuyan a mejorar la calidad de vida de los habitantes del medio rural, a favorecer el aprovechamiento sostenible de los recursos naturales y culturales del territorio y a impulsar procesos y proyecto de innovación en el ámbito rural.
La participación del territorio de Segovia Sur es fundamental para desarrollar una buena estrategia para el Plan de Desarrollo Rural del próximo periodo.